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監測中心培訓成果考核提升員工綜合能力

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發布時間:
2019/11/07
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【摘要】:

  為全面檢驗全體員工學習培訓成果,近日,監測中心組織開展了培訓成果考核工作。
 
  成果考核采用閉卷形式,緊密圍繞中心管理制度、體系運行、業務流程、基礎監測及實驗分析知識等相關培訓內容,對全體員工這一階段的培訓學習情況進行了一次全面考核。針對考核成績不合格的員工,將對其進行崗前繼續再教育,直至考核合格,方可上崗。
 
  通過本次培訓成果考核,對員工綜合業務能力的提升起到了一定的促進作用,更好地引導大家客觀、積極的做好本職工作,查缺補漏,為中心打造一支素質過硬、作風扎實、敢于擔當的干部職工隊伍提供保障。
 
  培訓成果考核工作是監測中心作風整頓工作重要舉措之一。自8月以來每周六上午作為固定學習日,開展了為期三個月的集中學習培訓。此次集中學習培訓主要由各部門負責人,聘請相關領域專家擔任講師。培訓期間保證學習時間、學習內容,嚴肅考勤紀律,做到工作學習兩不誤。(王姣紅)
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